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和“醫院內部審計”相關的論文

  • 淺談醫院內部審計人員職業操守 相關:醫院內部審計 職業操守
  • 醫院內部審計人員在單位負責人直接領導下,其?獨立性?受到弱化,一些內審人員抹不開面子,擺不正位置,當起?老好人?。本文就醫院內部審計人員在這種環境中如何堅守自己職業操守,并很好地做好審計監督職能,完成審計工作,提出幾點看法。
  • 醫院內部審計質量管理體系探討 相關:醫院內部審計 審計質量 管理體系
  • 醫院內審是衛生系統的內部審計,是醫院內部審計機構和內審人員對本單位的財政收入和支出,經濟活動的真實性.合法性進行審計監督的行為。內部審計的目的是為了加強內部管理,維護金融法紀,促進廉政建設,提高資金使用效率。審計質量是指審計工作過程和結果的優劣程度。在本文中,全面分析了內部審計管理的基本功能.論述了醫院在社會主義市場經濟環境下的重要作用,只有開展內部審計。建立內部質量管理體系審核,才能確保審計質量,發揮審計性能。
  • 醫院內部審計職能研究及風險防范和控制 相關:醫院內部審計 職能 風險防范
  • 醫院內部審計是醫院內部審計機構或內審人員對醫院的財務收支、經濟活動的真實、合法和效益進行獨立監督審核的行為.隨著改革開放的深化和市場經濟的不斷發展,醫院內部審計工作已經越來越被醫院管理者重視,醫院內部審計工作的開展有利于對醫院內部進行自我約束,有利于醫院各項業務的順利、健康發展.但是由于我國醫院內部審計工作起步晚,各項制度不完善,隨著醫院內部審計范圍的不斷擴展和深化,內部審計風險也如影隨形.本文結合作者工作實踐,從醫院內部審計職能特點入手,分析了醫院內部審計存在的風險,并提出了相應的防范和控制對策.
  • 加強醫院內部審計對促進醫院財務管理的意義的探討 相關:醫院內部審計 財務管理 意義
  • 目的:分析加強醫院內部審計對促進醫院財務管理的意義。方法:對我院財務管理的整個流程進行梳理,尤其重點分析財務審計,探索現行財務管理存在的不足。結果:通過加強醫院內部審計后,預算、物資、籌資等醫院財務得到了系統管理,醫院財務管理的薄弱環節得到了有效的解決,醫院財務工作的開展更加規范,管理水平明顯提高。結論:加強醫院內部審計工作能有效提高財務管理的規范性,在日常資金管理方面更加高效,顯著提高了醫院的經濟效益,并減少了違規違紀的行為,對于提高了醫院財務管理效率意義非凡。
  • 托管模式下的公立醫院內部審計實踐 相關:醫院內部審計 醫院托管 經營管理能力
  • 醫院托管是指產權所有者將醫院的經營管理權交由具有較強經營管理能力、并能夠承擔相應經營風險的法人或自然人去有償經營。換言之就是通過契約形式,受托方有條件地管理和經營委托方的資產,并實現資產的保值增值。托管對雙方未來戰略運營有著重大影響,實施中的不可控因素較多,風險較高。無論從風險程度還是重要性程度進行考量,托管方內部審計都應該給予托管行為足夠的重視并提供充足的審計資源。內部審計應當充分利用熟悉醫院運營的優勢,全程跟蹤和反饋托管實施情況,通過提供確認和咨詢服務,最終實現托管雙方社會效益和經濟效益最大化。
  • 淺談醫院內部審計如何發揮作用 相關:醫院內部審計 增加價值 內審人員
  • 國際內部審計師協會(IIA)在2009年1月修訂的《國際內部審計專業實務框架》中,將內部審計定義為:內部審計是一種獨立、客觀的確認和咨詢活動,旨在增加價值和改善組織的運營;通過應用系統化、規范化的方法,評價和改善風險管理、控制和治理過程的效果,幫助組織實現其目標。隨著醫療體制改革的不斷深入,醫院內外環境發生了變化,運行壓力增加、經營風險增大,對醫院內部的管理水平提出了更高的要求。
  • 新常態下加強醫院內部審計的若干思考 相關:醫院內部審計 醫院內部控制 審計人員
  • 醫院內部審計是醫院加強內部監督與管理的重要手段。經濟社會發展的?新常態?下,醫院內部審計的作用越來越突出。對某市11家三級醫療機構的調研發現,當前醫院內部審計存在機構設置不健全、內控體系不完善、審計人員專業不全面、審計問題整改不到位等問題,對此,提出加強醫院內部審計工作的思考建議。
  • 醫院內部審計工作研究 相關:醫院內部審計 管理理念 完善對策
  • 內部審計工作是保證醫院規范經營、提高醫院經濟效益、塑造醫院良好社會形象的基礎。從醫院內部審計工作的開展實踐來看,還存在著不少問題。基于此,本文將結合醫院內部審計現狀,探討醫院審計工作的完善對策,通過審計工作理念的轉變、審計部門職能的完善、內部控制的優化、內部審計制度的建立等途徑,進一步提高醫院內部審計質量和工作效率,為醫院科學規范管理保駕護航。
  • 新常態醫改形勢下的醫院內部審計職能定位 相關:醫院內部審計 職能定位 結構性調整
  • 一、新常態下的公立醫院改革是注重質量技術效益提升的結構性調整 新常態給中國帶來新的發展機遇,新常態要求經濟結構再平衡、增長動力實現轉變,注重供給側結構性改革,經濟增長方式由粗放型向集約型轉變,倡導向質量要效益。近幾年公立醫院為了緩解病人看病難、病房加床嚴重超負荷的的問題,紛紛對門診、住院部進行了大規模改擴建,很多大型三甲醫院(以某醫院為例,床位1500張,年收入20億,日均門診6200人次,年出院病人5.6萬人次,擁有PET—CT、MR、DSA、SPECT、CT等醫療設備,職工2000人,融醫療、教學、科研、預防為一體的綜合性三甲醫院)為滿足醫療資源擴充需要,增設了近30%的病床,同時也引進購置了大量的先進醫療設備,醫療資源的硬性配置總額業已齊備,醫療資源配置得到了規模性的發展,但是對醫療資源的結構優化組合注重不足,內涵建設與硬件配置尚不匹配。
  • 公立醫院內部審計信息化建設的問題及對策 相關:審計信息化建設 公立醫院 內部審計工作
  • 近年來我國信息技術的不斷提升,想要使醫院內部審計工作更好的開展,必須要在審計工作中開展信息化建設。目前,在我國公立醫院的內部審計工作上經常會存在一些問題,那么實現醫院內部審計信息化可以給醫院內部審計奠定扎實的基礎,使審計工作更加規范化,將傳統醫院內部審計工作經常出現的問題減少,同時提高醫院內部審計工作的質量和效率。因此,本文將從內部審計信息化的基本內涵進入主題,分析醫院內部審計信息化建設現狀及其存在的問題,探討發展醫院內部審計信息化建設的應對措施。